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Título : Nuevo procedimiento oral establecido para los juicios laborales
Autor : Piedra Iglesias, Olmedo
González Calle, Djanirio Augusto
Palabras clave : DERECHO PROCESAL
NATURALEZA JURIDICA DEL PROCESO
PROCESO COMO CONTRATO
PROCESO COMO CUASICONTRATO
PROCESO COMO RELACION JURIDICA
PROCESO COMO SITUACION JURIDICA
PROCESO COMO ENTIDAD JURIDICA COMPLEJA
TUTELA CONSTITUCIONAL DEL PROCESO
GARANTIA CONSTITUCIONAL DEL PROCESO
VERDAD PROCESAL
VALORACION DE LA PRUEBA
IMPULSION OFICIOSA DEL PROCESO
ECONOMIA PROCESAL
PRECLUSION
DERECHO PROCESAL LABORAL
ORALIDAD PROCESAL
DERECHO DEL TRABAJO
JUICIO ORAL LABORAL
RECURSO DE APELACION
RECURSO DE CASACION
Fecha de publicación : 2008
Editorial : Universidad del Azuay
Descripción : En el año 2003 se establecieron reformas al Código del Trabajo por las que se introdujo el procedimiento oral en los Juicios Laborales. Este cambio normativo ha generado múltiples reacciones, pero en lo que todos coinciden es en que ha sido una de las más revolucionarias y trascendentales innovaciones en el proceso laboral, que permite una eficaz y oportuna atención a los ciudadanos que acuden en búsqueda de una verdadera administración de justicia.
URI : http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/841
Aparece en las colecciones: Facultad de Ciencias Jurídicas

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