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Fecha de publicaciónTítuloAutor(es)
2014Análisis de las prácticas de la Universidad del Azuay frente a los principios de la Norma Iso 26000, y propuesta para la gestión de talento humano, teniendo como referencia ésta normaQuintanilla González, Cecilia Bernardita; Moscoso Serrano, Ruth; Vicuña Flores, Rocío
2021Diagnóstico de los objetivos de desarrollo sostenible mediante el modelo de responsabilidad social universitario Úrsula, para la Facultad de Ciencias de la Administración, en el año 2020Castro Rivera, María Elena; Solís Gallegos, Eduardo Fabricio
2025Influencia de la cultura organizacional en el clima laboral de una empresa textilCueva Espinoza, María Paulina; Alvarado Hernández, Sofía Monserrath
2017Manual de perfiles por competencias con indicadores de gestión para la Cooperativa de Ahorro y Crédito Cañar Ltda., año 2017Cueva Espinoza, María Paulina; Garzón Martínez, Milton Fabián
2026Plan estratégico para la empresa “TODY"Bersosa Webster, Juanita Dolores; Andrade Córdova, Natalia
2015Proyecto para Desarrollar un Modelo de Gestión Documental en la Subgerencia de Informática de la Empresa Pública Municipal de Telecomunicaciones, Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de Cuenca, ETAPA EPRosales Heredia, Pablo; Rea Parra, Miryam
2025Transformación Digital: Análisis de modelos para su implementación. Caso de estudio enfocado en la atención al cliente en una empresa de mensajería de la ciudad de CuencaPatiño León, Paúl Andrés; Banegas Villavicencio, Kevin Xavier