Protección y alcances del Principio de Inamovilidad de las mujeres embarazadas en Ecuador: un estudio desde la doctrina y la legislación nacional.

Abstract

A lo largo del tiempo, las mujeres han enfrentado diversas formas de vulneración de derechos, especialmente en el ámbito laboral, donde se ve comprometida su estabilidad durante el embarazo y la maternidad. En este contexto, el presente estudio se centra en analizar el principio de inamovilidad laboral de las mujeres embarazadas como una herramienta fundamental de protección ante la violación al Principio de Estabilidad Laboral. Para ello, se desarrolla un análisis doctrinario que permite comprender de una manera más explícita dicho principio, estableciendo antecedentes, conceptos, clases, etc., complementado con el estudio de la normativa nacional e internacional para establecer el marco jurídico correspondiente, haciendo referencia a las consecuencias y los efectos jurídicos y económicos para los empleadores en caso de vulnerar dicho principio. De esta manera se pretende determinar el alcance y las garantías de protección que ofrece el Principio de Inamovilidad de las mujeres embarazadas en el caso ecuatoriano, contribuyendo con una visión integral y crítica sobre su aplicación en la defensa de los derechos laborales de las mujeres que se encuentran en esta condición.