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http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/12612
Título : | Técnicas de reclutamiento de personal en organizaciones comerciales |
Autor : | Rodas Tobar, Mónica Isabel Palacios Lituma, Ana Liz Peña Suárez, Carla Johanna |
Palabras clave : | ERA DIGITAL;MATRIZ;RECLUTAMIENTO;RECURSOS HUMANOS;TÉCNICAS DE RECLUTAMIENTO |
Fecha de publicación : | 2023 |
Editorial : | Universidad del Azuay |
Resumen : | La presente investigación denominada técnicas utilizadas en la actualidad para el proceso de reclutamiento en las organizaciones dentro del sector privado en el campo comercial de la ciudad de Cuenca, tuvo como objetivo principal identificar y reconocer la situación actual de cómo se está llevando a cabo el proceso de reclutamiento. La investigación manejó un enfoque cuantitativo, la población fue de veinte departamentos de recursos humanos de las diversas empresas. Nuestra técnica y metodología fundamental fue analizar, utilizar y crear una matriz con las técnicas de reclutamiento, partiendo de las técnicas antiguas a las actuales, tras una investigación previa del reclutamiento externo e interno, una vez procesada la información procedimos a los datos, concluyendo finalmente que el sector comercial opta por el reclutamiento interno como primera opción y el área de recursos humanos está tomando consciencia de que la era digital tiene mayor relevancia, impulsándolo para expandir su conocimiento destacar. |
metadata.dc.description.degree: | Licenciatura en Psicología Organizacional |
URI : | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/12612 |
Aparece en las colecciones: | Facultad de Psicología |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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18139.pdf | Trabajo de Graduación | 337,26 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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