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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorAlemán Calderón, Mario-
dc.contributor.authorGoercke Vásquez, Lornyn Soledad-
dc.date.accessioned2013-07-31T17:28:18Z-
dc.date.available2013-07-31T17:28:18Z-
dc.date.issued2005-
dc.identifier.urihttp://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1596-
dc.descriptionEl presente trabajo de investigación trata el tema diseño, aplicación, validación de un proceso de selección por competencias en ADELCA. Acería del Ecuador C. A. en el período junio septiembre del 2005, posee como objetivo principal aplicar y validar el proceso de selección por competencias a los cargos de GErente Comercial Regional del Austro y Secretaría Recepcionistaes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad del Azuayes_ES
dc.rightsopenAccesses_EC
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_EC
dc.subjectGESTION DE COMPETENCIA LABORALes_ES
dc.subjectPROCESO DE SELECCION DE PERSONALes_ES
dc.subjectSELECCION DE RECURSOS HUMANOSes_ES
dc.titleDiseño, aplicación y validación de un proceso de selección por competencia en ADELCA ACERIA del Ecuador C.A.. en el período junio- septiembre del 2005es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
Aparece en las colecciones: Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación

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