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http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1724
Registro completo de metadatos
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.advisor | Crespo Andrade, María Cristina | - |
dc.contributor.author | Cueva C., Alexandra | - |
dc.date.accessioned | 2013-08-01T16:06:49Z | - |
dc.date.available | 2013-08-01T16:06:49Z | - |
dc.date.issued | 2008 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1724 | - |
dc.description | En la actualidad se suscitan cambios constantes dentro del mundo laboral, y sólo las empresas que estén listas para enfrentarlos serán las que sobrevivan a esta guerra del conocimiento y la información. El presente trabajo reconoce la importancia del recurso humano en nuestros días y nos da una visión amplia de la necesidad de una constante capacitación al personal en sus puestos de trabajo. Nos muestra a la capacitación como una herramienta individual de motivación, de eficiencia y de aporte para el cumplimiento de los objetivos y metas organizacionales. | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad del Azuay | es_ES |
dc.rights | openAccess | es_EC |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ | es_EC |
dc.subject | GESTION DE RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS | es_ES |
dc.subject | GESTION POR COMPETENCIAS | es_ES |
dc.subject | ANDRAGOGIA | es_ES |
dc.subject | VALORES ORGANIZACIONALES | es_ES |
dc.title | Estructuración y validación de un proceso de capacitación integral en una empresa industrial de la ciudad de Cuenca | es_ES |
dc.type | bachelorThesis | es_ES |
Aparece en las colecciones: | Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación |
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Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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