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http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1754| Título : | Diagnóstico de clima laboral aplicado a la empresa Fábrica de Resortes Vanderbilt |
| Autor : | Osorio Guerrero, Pablo Piedra Salas, Joana Adriana Roldán Pesántez, Vanessa Soraya |
| Palabras clave : | CLIMA LABORAL;SISTEMAS DE ORGANIZACION;LIKERT-SISTEMA DE ORGANIZACION;SISTEMA CONSULTIVO |
| Fecha de publicación : | 2011 |
| Editorial : | Universidad del Azuay |
| Descripción : | El proyecto de trabajo se basa en diagnosticar el Clima Laboral de la empresa Fábrica de Resortes Vanderbilt, para lo se analizó y determinó los factores más relevantes que afectan el Clima Laboral, donde se midió la situación actual utilizando cuatro métodos de investigación que fueron: grupos focales, entrevistas, encuestas y observación, se pudo determinar que la situación actual de la empresa ha mejorado en el último año pero identificamos la necesidad de crear un plan de acción con medidas preventivas y correctivas basándonos en la filosofía de mejora continua. |
| URI : | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1754 |
| Aparece en las colecciones: | Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación |
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