Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/3520Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Moyano Moyano, Mario Eduardo | - |
| dc.contributor.author | Tamayo Suárez, Rubén Darío | - |
| dc.date.accessioned | 2014-06-30T16:55:51Z | - |
| dc.date.available | 2014-06-30T16:55:51Z | - |
| dc.date.issued | 2014 | - |
| dc.identifier.uri | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/3520 | - |
| dc.description | El presente trabajo de investigación trata sobre el análisis de la situación actual de la Bolsa de Trabajo de la Universidad del Azuay, el cual sugiere la reestructuración de los procesos y la forma de uso del servicio mediante la utilización de nuevas metodologías apoyadas en el respectivo marco estratégico y normatividad que favorecen el manejo adecuado y ágil, tomando como referencia resultados estadísticos, criterios y opiniones de diferentes actores como estudiantes, egresados y graduados de la Universidad, empresas que conocen el servicio y de la experiencia adquirida por el autor de este trabajo en la administración del servicio mencionado. | es_EC |
| dc.format | es_EC | |
| dc.format.extent | 140 p | es_EC |
| dc.language.iso | spa | es_EC |
| dc.publisher | Universidad del Azuay | es_EC |
| dc.rights | openAccess | es_EC |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ | es_EC |
| dc.subject | RECLUTAMIENTO DE PERSONAL | es_EC |
| dc.subject | SELECCIÓN DE PERSONAL | es_EC |
| dc.subject | BOLSA DE TRABAJO | es_EC |
| dc.subject | HOJA DE VIDA | es_EC |
| dc.title | Reestructuración del Subsistema de Provisión de Personal de la Bolsa de Trabajo de la Universidad del Azuay | es_EC |
| dc.type | bachelorThesis | es_EC |
| dc.coverage | Cuenca - Ecuador | es_EC |
| dc.description.degree | Psicología Organizacional | es_EC |
| Appears in Collections: | Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación | |
This item is licensed under a Creative Commons License
