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http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/4815
Registro completo de metadatos
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.advisor | Quintanilla González, Cecilia Bernardita | - |
dc.contributor.author | Crespo González, Fanny Carolina | - |
dc.date.accessioned | 2015-11-24T20:46:46Z | - |
dc.date.available | 2015-11-24T20:46:46Z | - |
dc.date.created | 2015 | - |
dc.date.issued | 2015 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/4815 | - |
dc.description | El presente trabajo de tesis surge de la necesidad de conocer cómo es el rol que desempeña una mujer como Representante del área de Recursos humanos, por medio de identificar los talentos y capacidades del hombre y de la mujer como Jefes de RRHH, y, las ventajas y desventajas que tiene una mujer como Jefe de RRHH. Para la consecución de los objetivos, se realizó investigación bibliográfica, que se corroboró por medio de trabajo de campo, que utilizó como muestra a cierto número de entidades públicas que operan dentro de la ciudad de Cuenca. Las técnicas utilizadas en el trabajo práctico fueron, la encuesta y la entrevista | es_ES |
dc.format | es_ES | |
dc.format.extent | 240 p | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad del Azuay | es_ES |
dc.rights | openAccess | es_ES |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ | es_ES |
dc.subject | RECURSOS HUMANOS | es_ES |
dc.subject | TALENTO HUMANO | es_ES |
dc.subject | COMPETENCIAS ESENCIALES | es_ES |
dc.subject | GERENTE | es_ES |
dc.title | Estudio del rol de la mujer en el área de la jefatura de recursos humanos en las empresas públicas que operan en la ciudad de Cuenca | es_ES |
dc.type | bachelorThesis | es_ES |
dc.coverage | ECU | es_ES |
dc.description.degree | Psicología Organizacional | es_ES |
Aparece en las colecciones: | Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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11262.pdf | Trabajo de Graduación | 7,9 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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