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  1. Dspace de la Universidad del Azuay
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  3. Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorVázquez Abad, Paula-
dc.contributor.authorJaramillo Jaramillo, Ximena-
dc.date.accessioned2013-08-01T14:41:48Z-
dc.date.available2013-08-01T14:41:48Z-
dc.date.issued2005-
dc.identifier.urihttp://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1649-
dc.descriptionEste proyecto fue realizado en una de las productores y emtotelladoras más antiguas y reconocidad de la ciudad, Cuenca Bottling Company C A. en el período julio septiembre del 2005, contiene la actualización de los perfiles de cargo en un formato de competencias; un detalle de un proceso de selección por competencias utilizando herramientas propias de este sistema de gestión; los resultados, las conclusiones y las recomendaciones están apoyadas en un amplio marco teórico.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad del Azuayes_ES
dc.rightsopenAccesses_EC
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_EC
dc.subjectGESTION DE COMPETENCIA LABORALes_ES
dc.subjectSELECCION DE COMPETENCIA LABORALes_ES
dc.subjectPROCESO DE EVALUACION DE PERSONALes_ES
dc.subjectEVALUACION CONDUCTUALes_ES
dc.subjectANALISIS DE PSICOLOGIA LABORALes_ES
dc.subjectRECURSOS HUMANOSes_ES
dc.titleDiseño, aplicación y validación del proceso de selección por competencias en Cuenca Bottling Company C. A. en el período de julio a septiembre del 2005es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
Aparece en las colecciones: Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación

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