1. Dspace de la Universidad del Azuay
2. 1 Trabajos
3. Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación

Título :	Propuesta de un Modelo de Gestión del Talento Humano para El Subsistema de Provisión de Personal en la Agencia de Viajes y Operadora de Turismo Verde País Expediciones
Autor :	Rodas Tobar, Mónica Isabel Cárdenas Yánez, Karina Alexandra
Palabras clave :	GESTION DEL TALENTO HUMANO;PROCESO DE GESTION DEL TALENTO HUMANO;PROVISION DE PERSONAL;TECNICAS DE RECLUTAMIENTO;ANALISIS DE CARGOS;DISEÑOS DE CARGOS;MANUAL DE DESCRIPCION Y PERFIL DEL CARGO
Fecha de publicación :	2012
Editorial :	Universidad del Azuay
Descripción :	La presente investigación es la propuesta de un Modelo de Gestión del Talento Humano para el Subsistema de Provisión de Personal, a partir del cual nos permitirá analizar la situación actual del manejo del Talento Humano; así como plantear las estrategias y recursos que contribuya al desarrollo continuo del personal y que cubra las falencias presentadas en la misma, para el mejoramiento en el funcionamiento de la empresa. En este estudio se utilizaron diferentes estrategias como entrevistas, reuniones de trabajo, teniendo como producto final un manual de funciones que permitan renovar los aspectos administrativos como operativos, lineamientos para la optimización del recurso humano de la empresa.
URI :	http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1815
Aparece en las colecciones:	Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación

Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons