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http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/10865| Título : | Análisis de la Implementación de la Modalidad de Teletrabajo durante la Emergencia Sanitaria por el COVID-19, a Nivel Administrativo y Operativo en una Empresa de Consumo Masivo de la ciudad de Cuenca |
| Autor : | González Proaño, Carlos Esteban Guerrero Orellana, Jakeline Cecilia |
| Palabras clave : | TELETRABAJO;MOTIVACIÓN;PRODUCTIVIDAD |
| Fecha de publicación : | 2021 |
| Editorial : | Universidad del Azuay |
| Resumen : | La empresa de consumo masivo de la ciudad de Cuenca, a raíz de la Emergencia Sanitaria por el COVID-19, estableció el teletrabajo para sus colaboradores y como principal objetivo de esta investigación, estuvo el determinar que cargos se adecuaron de manera exitosa a esta modalidad, y su nivel de satisfacción. Los resultados demostraron que un 55% de teletrabajadores sienten satisfacción por su trabajo y que las áreas de logística interna y externa, marketing y ventas, post ventas-servicio al cliente, y talento humano se adecuaron de manera exitosa a esta modalidad de trabajo. |
| metadata.dc.description.degree: | Magíster en Gestión de Talento Humano |
| URI : | http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/10865 |
| Aparece en las colecciones: | Posgrados |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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| 16407.pdf | Trabajo de Graduación | 3,31 MB | Adobe PDF |  Visualizar/Abrir |
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